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理論基礎 如何以制度約束硬化來換取民企自我激勵與市場激勵強化
我國民營企業承擔了80%以上的城鎮勞動就業、貢獻50%以上的稅收，還有日益增長的創業、自我雇傭和靈活就業等。然而，從發展的基本現實與內在邏輯看，民營經濟早些年就已過了“給點陽光就會燦爛、給點雨露就能成長”的發展階段，已進入到新舊動能轉換和轉型升級爬坡過坎的艱難期，在總量、結構與創新3個維度上面臨高質量發展突出困境。
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理論基礎 我國民營企業承擔了80%以上的城鎮勞動就業、貢獻50%以上的稅收，還有日益增長的創業、自我雇傭和靈活就業等。然而，從發展的基本現實與內在邏輯看，民營經濟早些年就已過了“給點陽光就會燦爛、給點雨露就能成長”的發展階段，已進入到新舊動能轉換和轉型升級爬坡過坎的艱難期，在總量、結構與創新3個維度上面臨高質量發展突出困境。
